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      “把科研論文寫在產(chǎn)品創(chuàng)新上” 博士后人才為泉州經(jīng)濟(jì)注入產(chǎn)才融合新動(dòng)能

      來源:福建日?qǐng)?bào) 2025-07-19 09:13 http://lvtaikj.com/

        博士后,是指獲準(zhǔn)進(jìn)入博士后科研流動(dòng)站或工作站,從事科學(xué)研究工作的博士學(xué)位獲得者,是一種聚焦科研創(chuàng)新與學(xué)術(shù)深造的過渡性工作經(jīng)歷。1985年,我國(guó)建立博士后制度,開啟了高層次人才培養(yǎng)的戰(zhàn)略探索。

        1999年12月,泉州晉江設(shè)立了全國(guó)首家縣域經(jīng)濟(jì)體的企業(yè)博士后科研工作站。從此,泉州開啟了博士后青年創(chuàng)新人才引育和發(fā)展之路。

        7月14日至15日,央媒、省媒“走進(jìn)福建博士后站點(diǎn)”主題采訪活動(dòng)在泉州舉辦。采訪團(tuán)一行走進(jìn)晉江高科技園區(qū)博士后工作站、清源創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室和安踏、九牧、南方路機(jī)等民營(yíng)企業(yè)博士后工作站,實(shí)地探訪博士后人才如何助力泉州產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

        “晉江經(jīng)驗(yàn)”的人才實(shí)踐

        20世紀(jì)90年代,晉江邁入產(chǎn)業(yè)集群、品牌經(jīng)濟(jì)時(shí)代,民營(yíng)企業(yè)卻面臨規(guī)模小、經(jīng)濟(jì)效益低、抵御風(fēng)險(xiǎn)能力不足等生存發(fā)展難題,高端人才匱乏成為制約發(fā)展的瓶頸。

        破局之道,在于引才聚智,推動(dòng)科技創(chuàng)新。然而,彼時(shí)晉江企業(yè)普遍規(guī)模不大、企業(yè)科技含量較低,若以單家企業(yè)申請(qǐng)?jiān)O(shè)立企業(yè)博士后科研工作站,一方面技術(shù)條件有限,吸引力有限;另一方面能夠獲得的資源和支持也有限,即便單獨(dú)設(shè)站也難以進(jìn)行很好的運(yùn)作。

        1999年12月,經(jīng)人事部、全國(guó)博士后管委會(huì)辦公室批準(zhǔn),晉江高科技園區(qū)設(shè)立了全國(guó)首家縣域經(jīng)濟(jì)體的企業(yè)博士后科研工作站。博士后科研工作站由政府人事部門設(shè)立并運(yùn)作,依托高科技園區(qū)等企業(yè)集中區(qū)直接服務(wù)于企業(yè)。這種模式有效解決了博士后科研工作站發(fā)展過程中政府部門與企業(yè)聯(lián)系不緊密、管理脫節(jié)等問題,開啟了博士后工作站建設(shè)和管理的先例。

        “全市所有企業(yè)引進(jìn)博士后研究人員,都經(jīng)工作站來辦理,并由其統(tǒng)一進(jìn)行管理服務(wù)。這樣,既為不具備單獨(dú)建站條件的企業(yè)提供了引進(jìn)博士后研究人員的途徑,又為企業(yè)節(jié)省了單獨(dú)建站需要付出的運(yùn)作成本。我們還能集中資源提供政策咨詢和匹配服務(wù),定期組織技術(shù)沙龍、產(chǎn)學(xué)研合作洽談會(huì)等,促進(jìn)企業(yè)與博士后團(tuán)隊(duì)的技術(shù)需求雙向匹配。”晉江市人社局博士后工作科負(fù)責(zé)人洪嘉靖介紹。

        這個(gè)誕生于世紀(jì)之交的區(qū)域性博士后工作總站,25年來為晉江市民營(yíng)企業(yè)匯聚博士后人才力量,成為晉江民營(yíng)經(jīng)濟(jì)騰飛的科技孵化器。工作站設(shè)立以來,先后與北京大學(xué)、清華大學(xué)、浙江大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、廈門大學(xué)、華僑大學(xué)、中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院等高等院校、科研院所的博士后流動(dòng)站合作,累計(jì)招收博士后研究人員120名,引進(jìn)博士后在站期間先后完成科研項(xiàng)目146項(xiàng)。目前,該工作站共有17名在站博士后。

        暨南大學(xué)工程力學(xué)專業(yè)博士曾少甫是在站博士后之一,2024年7月,他入職福建盼盼食品集團(tuán),成為研究工程師。他的博士后團(tuán)隊(duì)研究方向主要為食品包裝及保鮮創(chuàng)新。“我們的天然防腐劑微膠囊化關(guān)鍵技術(shù)將天然提取的抗菌成分封裝成納米級(jí)別的微膠囊,使烘焙防腐效率提升2倍以上。”曾少甫說。產(chǎn)業(yè)化過程中,團(tuán)隊(duì)還首創(chuàng)“低溫噴霧—流化床多次包覆—智能算法微調(diào)控”工藝,實(shí)現(xiàn)日產(chǎn)200公斤原料的連續(xù)化生產(chǎn),成本較進(jìn)口同類產(chǎn)品降低20%。該技術(shù)目前正應(yīng)用于集團(tuán)旗下烘焙、膨化產(chǎn)品。

        “多點(diǎn)開花”的創(chuàng)新引擎

        從晉江起步,現(xiàn)在,泉州已構(gòu)建起“政府主導(dǎo)、企業(yè)主體、多方協(xié)同”的創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至今年3月底,泉州已累計(jì)建立國(guó)家級(jí)博士后科研工作站30家、省級(jí)創(chuàng)新實(shí)踐基地26家,覆蓋信息技術(shù)、紡織鞋服、機(jī)械設(shè)備、新材料、建材家居、智能制造、石油化工、工藝制品等八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),取得發(fā)明專利291項(xiàng),實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化經(jīng)濟(jì)效益超10億元。

        北京體育大學(xué)運(yùn)動(dòng)生物力學(xué)博士李昂,曾在國(guó)家短道速滑隊(duì)從事科研工作。去年,他進(jìn)入安踏博士后科研工作站,與團(tuán)隊(duì)開啟“金剛狼人工外骨骼”項(xiàng)目的研發(fā)。“現(xiàn)在市面上的籃球鞋普遍存在這樣的問題:若想提升運(yùn)動(dòng)表現(xiàn),就要增加鞋底的硬度;但硬度一旦增加,就無法保證它的舒適性。所以我們創(chuàng)造性地拋出了一個(gè)設(shè)想:是不是可以設(shè)計(jì)出一種可變彎折剛度的鞋?以此實(shí)現(xiàn)二者兼顧。”李昂說,從前,他“把論文寫在賽場(chǎng)上”,現(xiàn)在到了安踏,他想“把論文寫在產(chǎn)品上”。

        在安踏,博士后工作站正成為科技與市場(chǎng)高效對(duì)接的橋梁。由博士后主導(dǎo)研發(fā)的“冰溶紗”技術(shù),可根據(jù)不同運(yùn)動(dòng)場(chǎng)景需求,靈活調(diào)配冰感、防曬、速干等功能組合,在保留面料舒適性的同時(shí),將核心功能性指標(biāo)提升30%以上。這項(xiàng)突破性技術(shù)迅速轉(zhuǎn)化為市場(chǎng)爆款,相關(guān)產(chǎn)品累計(jì)訂單已突破65萬件。

        “我們將工作站定位為‘科技研發(fā)的前沿陣地’,支撐品牌從‘產(chǎn)品制造’向‘科技引領(lǐng)’轉(zhuǎn)型。集團(tuán)每年設(shè)立2億元?jiǎng)?chuàng)新基金,博士后可自主申報(bào)課題,無KPI考核,極大地支持博士后開展科學(xué)研究。同時(shí),我們還為博士后建立了企業(yè)導(dǎo)師和高校導(dǎo)師的‘雙導(dǎo)師制’,確保研究方向既前沿又落地。”安踏創(chuàng)研管理總監(jiān)、安踏博士后工作站站長(zhǎng)楊建祥說。

        在南安市九牧廚衛(wèi)股份有限公司,采訪團(tuán)一行見證了“黑科技馬桶”——由博士后團(tuán)隊(duì)研發(fā)的內(nèi)置后端傳感采樣機(jī)械手,結(jié)合AI算法動(dòng)態(tài)校準(zhǔn),僅兩分鐘內(nèi)就能快速完成尿檢。該技術(shù)有望開辟“健康衛(wèi)浴”新賽道。

        “作為前端技術(shù)研發(fā)人員,我每周有兩個(gè)必去的地方:一是實(shí)驗(yàn)室,二是生產(chǎn)線。這種緊密聯(lián)動(dòng),使我們?cè)诓季中录夹g(shù)時(shí),能充分利用產(chǎn)線上的中試線進(jìn)行快速試制和工藝驗(yàn)證,確保研發(fā)成果高效轉(zhuǎn)化,真正實(shí)現(xiàn)‘市場(chǎng)需求—研發(fā)創(chuàng)新—產(chǎn)品開發(fā)—量產(chǎn)落地’全鏈路打通。”九牧廚衛(wèi)股份有限公司材料研究專家劉小龍博士介紹。

        今年10月,第三屆全國(guó)博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽總決賽將在晉江舉辦。泉州以博創(chuàng)賽為紐帶,構(gòu)建“引才—促產(chǎn)—留才”全鏈條機(jī)制,出臺(tái)了《泉州市關(guān)于促進(jìn)第三屆全國(guó)博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽人才項(xiàng)目落地的若干措施》,提出7條具體措施,包括對(duì)總決賽金、銀、銅、優(yōu)勝獎(jiǎng)項(xiàng)目在泉州落地轉(zhuǎn)化的,由項(xiàng)目屬地分別給予100萬元、50萬元、30萬元、20萬元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助,疊加市級(jí)科研資助標(biāo)準(zhǔn)、人才尊享禮遇服務(wù)機(jī)制等。

        在采訪中,多位博士后表示,希望通過博創(chuàng)賽實(shí)現(xiàn)技術(shù)合作、智慧碰撞、人才鏈接和品牌曝光,吸引更多全球高層次人才共聚福建、共建創(chuàng)新高地。(記者 趙文娟 實(shí)習(xí)生 周字藝)

      原標(biāo)題:“把科研論文寫在產(chǎn)品創(chuàng)新上” 博士后人才為泉州經(jīng)濟(jì)注入產(chǎn)才融合新動(dòng)能
      責(zé)任編輯:凌芹莉
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