憑畢業(yè)證就可落戶、購房租房“打八折”、最低年薪指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)出臺……11日，武漢發(fā)布留漢大學(xué)畢業(yè)生落戶、住房、收入新政。據(jù)了解，這是繼6月發(fā)布《關(guān)于支持百萬大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)的若干政策措施》后的政策升級版，其中，在全國率先出臺大學(xué)畢業(yè)生指導(dǎo)性最低年薪標(biāo)準(zhǔn)。

　　武漢大學(xué)生落戶政策2017解讀：最低年薪標(biāo)準(zhǔn) 申請安居房條件

　　據(jù)悉，新政重點(diǎn)解決好落戶、住房、收入三大問題，確保5年留下100萬大學(xué)畢業(yè)生——

　　實行大學(xué)生落戶與就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策全脫鉤，確保大學(xué)生落戶零門檻，打造“門檻最低、手續(xù)最簡、機(jī)制最活”大學(xué)生落戶政策；

　　加快推進(jìn)房地產(chǎn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，力求提供更多的大學(xué)畢業(yè)生保障性住房，爭取“讓更多留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生以低于市場價20%買到安居房、以低于市場價20%租到租賃房”，近期啟動建設(shè)“長江青年城”，打造大學(xué)畢業(yè)生保障性住房的典范樣本；

　　出臺大學(xué)畢業(yè)生指導(dǎo)性最低年薪標(biāo)準(zhǔn)，確保大學(xué)畢業(yè)生留漢工作收入不低于全國主要中心城市平均水平。

敞開胸懷攬才的膽識

“零門檻”落戶贏二次人口紅利

　　人口流動的最關(guān)鍵障礙就是戶籍制度，為徹底打破束縛人才自由流動的條條框框，此次留漢大學(xué)畢業(yè)生落戶政策實現(xiàn)真正“零門檻”落戶，體現(xiàn)出武漢敞開胸懷攬才的膽識。

　　經(jīng)統(tǒng)計，截至今年9月底，大學(xué)畢業(yè)生在漢落戶比去年同期增長311%。升級版政策出臺后，將推動形成“人口總量快速增長、人口結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化、人才流動合理順暢、戶籍改革全國引領(lǐng)”的新局面，打造大學(xué)生落戶“武漢樣本”，使人口數(shù)量、人口結(jié)構(gòu)、人口素質(zhì)顯著提升，在新一輪的人才爭奪戰(zhàn)中再羸先機(jī)，再贏第二次人口紅利，也就是人口中的人才紅利。

【政策】憑畢業(yè)證你就是“武漢人”

　　留漢大學(xué)畢業(yè)生年齡不滿40周歲的，可憑畢業(yè)證申請登記為武漢市常住戶口，碩士研究生、博士研究生不受年齡限制。

【解讀】儲備產(chǎn)業(yè)人才隊伍

　　進(jìn)入新常態(tài)階段，經(jīng)濟(jì)增長更多依賴互聯(lián)網(wǎng)、金融、人工智能、文化創(chuàng)意等拉動，這些領(lǐng)域正是依靠“人”這個生產(chǎn)要素的行業(yè)。新政能推動人口總量規(guī)模擴(kuò)張、人口結(jié)構(gòu)合理優(yōu)化，大力引進(jìn)集聚產(chǎn)業(yè)人才、儲備產(chǎn)業(yè)人才隊伍。同時，還能樹立武漢友好、包容的城市氣質(zhì)，增強(qiáng)武漢對人才的吸引力。

【問答】此次放寬留漢大學(xué)生落戶條件有什么新突破？

　　今年以來，武漢一直在積極探索“門檻最低、手續(xù)最簡、機(jī)制最活”的系統(tǒng)化戶籍改革新模式，此次新突破主要體現(xiàn)在以下方面：

　　一是放寬年齡限制條件。博士、碩士畢業(yè)生不受年齡限制，普通高校本科學(xué)歷由年齡不滿35周歲放寬至不滿40周歲；普通高校?？茖W(xué)歷、非普通高校本科學(xué)歷由年齡不滿30周歲，放寬至年齡不滿40周歲。

　　二是取消擇業(yè)期限制條件。不再按畢業(yè)3年內(nèi)和超過3年、普通高校和非普通高校設(shè)置不同的限制條件。

　　三是取消就業(yè)創(chuàng)業(yè)限制條件。落戶與就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策“全脫鉤”，就業(yè)的取消勞動合同和社保證明，創(chuàng)業(yè)的取消營業(yè)執(zhí)照和半年以上繳稅證明等材料。