(走基層 聽民聲)在孤獨(dú)與困境中難舍大山情懷——四川“新森代”生存現(xiàn)狀掃描

　　在四川大山里，作為“新森代”的一群林業(yè)工人開始“放下斧頭，拿起鋤頭”，管護(hù)著一方青山綠水。雖然工作條件艱苦，卻難舍這扎根于心的大山情懷。

“忍受孤獨(dú)，眼中只有山林河川”

　　與退休的父親一樣，四川阿壩州馬爾康林業(yè)局護(hù)林員羅定文在1984年加入森工行列后進(jìn)山采伐。1998年后，羅定文開始鉆山溝管護(hù)森林，至今也很少回家。

　　一天下來(lái)，羅定文要在人跡罕至的高山大溝里徒步30公里。“冬天全是雪，風(fēng)刮在臉上像刀割。夏天聽到轟鳴聲，趕緊往高處跑，那可能是洪水。”

　　“一根木棍、幾個(gè)干饅頭”是不少國(guó)有林場(chǎng)護(hù)林工人的標(biāo)準(zhǔn)裝配。羅定文與大多林場(chǎng)工人一樣，一大早進(jìn)山，天黑才回到管護(hù)點(diǎn)，渴了就喝山泉水，餓了就啃冷饅頭。

　　阿壩州馬爾康林業(yè)局204林場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng)魏召陽(yáng)說(shuō)，管護(hù)區(qū)70余人要管護(hù)13.2萬(wàn)公頃森林。在一些管護(hù)站，不僅沒(méi)有電，甚至連手機(jī)信號(hào)都沒(méi)有。

“為了藍(lán)天白云，再苦也要干下去”

　　記者采訪發(fā)現(xiàn)，林場(chǎng)職工的工作條件不僅艱苦，而且面臨較大的生存壓力，他們的主要收入來(lái)源是有限的森林管護(hù)費(fèi)。在阿壩州，一家230多人的林業(yè)企業(yè)，工人每月最多能拿到1200元。

“其他的我們也不會(huì)干，現(xiàn)在只能守林護(hù)林，但每個(gè)月掙的錢實(shí)在太少，在房?jī)r(jià)、物價(jià)高居不下的今天，找個(gè)老婆都很難。”30歲的護(hù)林員三朗彭措說(shuō)，雖然工作艱辛，但為了家鄉(xiāng)的藍(lán)天白云，還要繼續(xù)干下去。

　　“在自收自支事業(yè)單位管理體制下，職工缺少收入來(lái)源，生活非常困難。”阿壩州林業(yè)局黨委委員趙擁軍說(shuō)，森林工人面臨較大生存壓力并不是個(gè)案。

“新森代”在林場(chǎng)中占有相當(dāng)比例

　　在四川省松潘縣林業(yè)局，廖娟、廖松蘭兩姐妹于上世紀(jì)末繼承父業(yè)，從事數(shù)萬(wàn)畝天然林管護(hù)工作。

　　“為了打擊亂砍濫伐、偷拉盜運(yùn)不法分子，她們還要到管護(hù)點(diǎn)蹲點(diǎn)守候。作為女職工，這樣的勞動(dòng)強(qiáng)度可想而知。”阿壩州林業(yè)局副局長(zhǎng)米曉芳說(shuō)。

　　記者采訪了解到，這些“新森代”在林場(chǎng)中占有相當(dāng)?shù)谋壤Ｔ谒拇ò沃?，森工企業(yè)職工人數(shù)最多時(shí)達(dá)十萬(wàn)人。此后，大量職工子女進(jìn)入企業(yè)，形成今天的“新森代”，占阿壩森工2000多在職職工的80%以上。

　　松潘縣林業(yè)局職工廖松蘭告訴記者，沒(méi)有公積金，子女就學(xué)、就醫(yī)非常困難，甚至安全用水都難以保證。“也有離開林業(yè)系統(tǒng)的想法，但想到這是父輩曾經(jīng)戰(zhàn)斗過(guò)的地方，我們還是不忍心離棄這片青山綠水”。(記者 周相吉)