隨著暑期來臨,廈門市職工子女暑托班全面開班。今年全市暑托班開班數(shù)量預(yù)計同比增長30%,可服務(wù)職工子女超萬人。
為切實緩解職工“帶娃難”,市總工會積極鼓勵扶持各單位開設(shè)托管服務(wù),同時組織開展實地走訪調(diào)研。近日,市總工會相關(guān)負(fù)責(zé)人走訪思明城建集團職工子女暑托班、湖里區(qū)新就業(yè)形態(tài)職工子女暑托班,詳細了解課程設(shè)置、師資配備及安全保障等情況,與孩子們親切互動,并為他們送上愛心文具包。
“讓職工放心上班、孩子安心成長”,這是工會暑托服務(wù)不變的初心。今年,思明城建集團繼續(xù)開設(shè)面向3歲至12歲職工子女的暑托班,提供為期40個工作日的托管服務(wù),實現(xiàn)暑期全覆蓋;湖里區(qū)則聚焦新就業(yè)形態(tài)職工群體,為39名職工子女提供8周托管服務(wù)。托班設(shè)置“成長加油站”特色課程,每班配備3名駐班老師,涵蓋書法繪畫、科學(xué)實驗、黏土創(chuàng)作等內(nèi)容,還引入“以大帶小”的同伴互助機制。
據(jù)市總工會相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,工會系統(tǒng)正通過政策扶持、示范引導(dǎo)等機制,不斷織密服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、兜牢職工需求底線,以更有溫度的托育服務(wù),助力職工安心工作、家庭幸福和諧。同時,市總工會鼓勵各單位結(jié)合企業(yè)文化和職工實際,持續(xù)優(yōu)化暑托服務(wù)模式,讓孩子們在安全、快樂中度過一個充實而有意義的假期。
?。◤B門日報記者 翁華鴻 通訊員 潘書婷)